A.人生觀
B.責(zé)任心
C.榮譽(yù)感
D.價(jià)值觀
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A.目標(biāo)、調(diào)整對(duì)象和職責(zé)的同一性
B.內(nèi)容和地位的相互作用
C.實(shí)施保障機(jī)制的統(tǒng)一性
D.實(shí)施過(guò)程中的相互作用
A.經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平
B.會(huì)計(jì)的職能作用
C.會(huì)計(jì)職業(yè)關(guān)系
D.會(huì)計(jì)職業(yè)規(guī)范
A.向董事會(huì)反映總經(jīng)理的不合理要求
B.屈從總經(jīng)理的意見(jiàn),編制當(dāng)年財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告
C.堅(jiān)持會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、依法辦事,堅(jiān)決頂住總經(jīng)理的不合理要求
D.在確實(shí)不能改變總經(jīng)理不合理要求的情況下,提出辭職
A.愛(ài)崗敬業(yè)
B.堅(jiān)持準(zhǔn)則
C.參與管理
D.強(qiáng)化服務(wù)
A.趙某的行為違背了堅(jiān)持準(zhǔn)則的會(huì)計(jì)職業(yè)道德要求
B.趙某的行為違背了客觀公正的會(huì)計(jì)職業(yè)道德要求
C.趙某的行為違背了參與管理的會(huì)計(jì)職業(yè)道德要求
D.趙某的行為違背了強(qiáng)化服務(wù)的會(huì)計(jì)職業(yè)道德要求
A.能有效提高會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德水平
B.是培養(yǎng)高素質(zhì)會(huì)計(jì)人才的重要措施
C.有利于反腐倡廉,進(jìn)而有助于形成全社會(huì)的清正廉潔之風(fēng)
D.有利于單位提高經(jīng)濟(jì)效益
A.搞好服務(wù)
B.開(kāi)拓創(chuàng)新
C.熟悉法規(guī)
D.職業(yè)判斷能力
A.復(fù)雜性
B.漸進(jìn)性
C.針對(duì)性
D.全面性
A.社會(huì)生產(chǎn)力的發(fā)展
B.社會(huì)生產(chǎn)方式的變化
C.職業(yè)活動(dòng)方式的變化
D.社會(huì)地位的變化
A.職業(yè)道德情感
B.職業(yè)道德意識(shí)
C.職業(yè)道德規(guī)范
D.職業(yè)道德行為
最新試題
會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)保守本單位的商業(yè)秘密。除法律規(guī)定和會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人同意外,不得私自向外界提供或者泄露單位的會(huì)計(jì)信息。
乙會(huì)計(jì)人員看人辦事“官大辦得快,官小辦得慢,無(wú)官拖著辦”的行為違反的會(huì)計(jì)職業(yè)道德要求有()。
周某將公司新產(chǎn)品的研發(fā)資料復(fù)印件給其丈夫,給公司造成一定的損失,違背了()的會(huì)計(jì)職業(yè)道德。
一個(gè)會(huì)計(jì)人員無(wú)論怎樣廉潔,不徇私情,但如果不能勝任本職工作的話,就無(wú)法履行作為一個(gè)專業(yè)人士的責(zé)任。
會(huì)計(jì)行業(yè)組織應(yīng)對(duì)不遵守會(huì)計(jì)職業(yè)道德的會(huì)計(jì)人員(會(huì)員)進(jìn)行懲戒,其他部門和單位不宜處理。
某公司的會(huì)計(jì)部經(jīng)理李某認(rèn)為,會(huì)計(jì)工作只是記記賬、算算賬、與單位經(jīng)營(yíng)決策關(guān)系不大,沒(méi)有必要要求會(huì)計(jì)人員“參加管理”。
針對(duì)事件(1),李某的行為違反了會(huì)計(jì)職業(yè)道德中()的相關(guān)要求。
下列關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)任用周某擔(dān)任出納的行為,觀點(diǎn)正確的是()。
針對(duì)事件(4),孫某的行為體現(xiàn)了會(huì)計(jì)職業(yè)道德中()的相關(guān)要求。
會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范中的“堅(jiān)持準(zhǔn)則”就是要求會(huì)計(jì)人員在處理業(yè)務(wù)過(guò)程中,嚴(yán)格按照會(huì)計(jì)準(zhǔn)則辦事。