A.計劃職能
B.組織職能
C.人員管理
D.領導職能
E.控制職能
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.科學性
B.準確性
C.簡明性
D.統(tǒng)一性
E.合法性
A.同級評價,越級評價
B.滿意度,同級評價
C.抽樣調查,上級評價
D.隨機抽樣評價,越級評價
E.滿意度,抽樣調查
A.醫(yī)護人員比例
B.護理單元設置
C.儀器
D.環(huán)境
E.質量控制組織結構
A.藥物名稱查對失誤
B.盲目執(zhí)行醫(yī)囑
C.護理記錄缺陷
D.護理人員法律知識缺乏
E.言語不謹慎
A.基礎護理管理
B.??谱o理管理
C.新業(yè)務新技術管理
D.護理信息管理
E.處理護理缺陷的管理
A.做好患者照顧的質量保證
B.有效掌握醫(yī)療護理照顧的成本效益
C.重視經驗的總結和失誤的糾正
D.做好患者和工作人員的安全措施
E.滿足工作人員的需求
A.統(tǒng)一化
B.一體化
C.規(guī)格化
D.系列化
E.規(guī)范化
A.強調顧客的需要
B.強調全員參與
C.強調質量是制造出來的
D.改進組織中每項工作的質量
E.強調對員工尊重
A.控制關鍵點的原則
B.追求卓越的原則
C.直接控制的原則
D.與計劃相一致的原則
E.尋求發(fā)展的原則
A.明確的目標
B.管理者的素質
C.良好的組織文化氛圍
D.及時的信息溝通體系
E.各類質量標準
最新試題
又稱思維共振法,是為了克服障礙,產生創(chuàng)造性方案的一種簡單方法()
由一名護理人員在其當班期間承擔一名患者所需要的全部護理()
由高級人才、中級人才和初級人才按適當比例構成,比例是"金字塔形"的是()
護士需要就業(yè)保障、工作的環(huán)境安全、職業(yè)安全、經濟保障等,這些需要屬于()
護士希望獲得友誼,希望與同事建立良好的人際關系,希望得到別人的關心和愛護,這些需要屬于()
又稱專家意見法,要求參加決策的成員都是專家或內行()
用來檢查質量波動是否處于控制狀態(tài)的畫有控制界限的目表是()
PDCA管理循環(huán)中,C指的是()
造成患者輕度傷殘、器官組織損傷導致一般功能障礙的醫(yī)療事故的級別是()
運用統(tǒng)計分析方法,以結果出發(fā),首先找出影響質量問題的大原因,然后再從影響質量的大原因中找出中原因,再進一步找出影響質量的小原因……以此類推,步步深入,一直找到能夠采取改進措施為止,這種質量評價統(tǒng)計方法是()