A、審計(jì)工作底稿是控制審計(jì)質(zhì)量的手段
B、審計(jì)工作底稿是明確審計(jì)人員責(zé)任的依據(jù)
C、審計(jì)工作底稿是編寫審計(jì)報(bào)告的依據(jù)
D、非重大事項(xiàng)的審計(jì)工作底稿不需要進(jìn)行復(fù)核
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A、特定的審計(jì)程序可能只為某些認(rèn)定提供相關(guān)的審計(jì)證據(jù),而與其他認(rèn)定無關(guān)
B、針對同一項(xiàng)認(rèn)定可以從不同來源獲取審計(jì)證據(jù)或獲取不同性質(zhì)的審計(jì)證據(jù)
C、從外部獨(dú)立來源獲取的審計(jì)證據(jù)比從其他來源獲取的審計(jì)證據(jù)更相關(guān)
D、只與特定認(rèn)定相關(guān)的審計(jì)證據(jù)并不能替代與其他認(rèn)定相關(guān)的審計(jì)證據(jù)
A、30
B、60
C、90
D、180
A.實(shí)物證據(jù)、書面證據(jù)和口頭證據(jù)
B.內(nèi)部證據(jù)和外部證據(jù)
C.親歷證據(jù)、內(nèi)部證據(jù)和外部證據(jù)
D.基本證據(jù)和輔助證據(jù)
A、實(shí)物證據(jù)
B、書面證據(jù)
C、鑒定證據(jù)
D、環(huán)境證據(jù)
A、審計(jì)證據(jù)
B、審計(jì)標(biāo)準(zhǔn)
C、審計(jì)準(zhǔn)則
D、審計(jì)職業(yè)道德
A、審計(jì)工作底稿是作出審計(jì)決定的依據(jù)
B、審計(jì)工作底稿是聯(lián)結(jié)整個(gè)審計(jì)工作的紐帶
C、審計(jì)工作底稿是考核審計(jì)人員的依據(jù)
D、審計(jì)工作底稿不能用于行政復(fù)議
A、審計(jì)人員取得的存貨盤點(diǎn)表
B、審計(jì)人員編制的銀行存款余額調(diào)節(jié)表
C、審計(jì)人員從被審計(jì)賬簿中摘錄的資料
D、審計(jì)人員復(fù)制的被審計(jì)單位的銷售發(fā)票
A.審計(jì)證據(jù)的數(shù)量越多越好
B.審計(jì)人員應(yīng)考慮取證的經(jīng)濟(jì)性
C.對于重要審計(jì)事項(xiàng),不應(yīng)以審計(jì)成本的高低為由減少必要的審計(jì)程序
D.審計(jì)證據(jù)的充分性和適當(dāng)性缺一不可
A、編制審計(jì)工作底稿
B、對會(huì)計(jì)報(bào)表各項(xiàng)目實(shí)施實(shí)質(zhì)性側(cè)試
C、撰寫審計(jì)報(bào)告
D、對審計(jì)報(bào)告進(jìn)行復(fù)核與審定
E、做出審計(jì)決定
A、社會(huì)的需求
B、審計(jì)授權(quán)人
C、審計(jì)委托人
D、審計(jì)界自身的能力和水平
E、審計(jì)發(fā)展的需求
最新試題
下列方法中可提高審計(jì)人員審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)承受能力的有()。
審計(jì)檔案工作包括()。
通常可以作為效益審計(jì)評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)的有()。
審計(jì)管理的目的是()。
從審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理角度可將審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)分為()。
審計(jì)質(zhì)量管理的重要意義是()。
以下情況需要進(jìn)行數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換的是()。
審計(jì)管理要貫穿于()。
以下關(guān)于"中間表"的說法錯(cuò)誤的是()。
審計(jì)質(zhì)量管理的方法包括()。