A.可行性論證
B.設(shè)計(jì)規(guī)劃
C.建設(shè)施工
D.竣工驗(yàn)收
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A.關(guān)閉
B.改正，并處1萬元以上3萬元以下的罰款
C.改正，并處1萬元以上5萬元以下的罰款
D.限期改正
A.化學(xué)品毒性鑒定管理工作
B.作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生的監(jiān)督檢查
C.職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定
D.對(duì)用人單位職業(yè)健康監(jiān)護(hù)情況的監(jiān)督檢查
A.保密
B.公布
C.公平
D.合理
A.省級(jí)
B.設(shè)區(qū)的市級(jí)
C.縣級(jí)
D.鄉(xiāng)級(jí)
A.行政拘留
B.罰款
C.處3年以下有期徒刑或者拘役
D.吊銷營業(yè)執(zhí)照
A.沒收違法所得
B.沒收非法財(cái)物
C.暫扣或者吊銷執(zhí)照
D.罰金
A.5
B.10
C.15
D.30
A.5
B.7
C.10
D.15
A.1～2.5
B.2.5～5
C.5～10
D.10～20
A.可以
B.不得
C.可以臨時(shí)
D.經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn)后可以
最新試題
根據(jù)《行政處罰法》的規(guī)定，行政處罰的種類有（）。
對(duì)于從輕、減輕或者不予行政處罰的條件，《行政處罰法》規(guī)定，當(dāng)事人（），應(yīng)當(dāng)依法從輕或者減輕行政處罰。
依據(jù)《刑法》的規(guī)定，安全生產(chǎn)設(shè)施不符合國家規(guī)定，因而發(fā)生重大傷亡事故或者造成其他嚴(yán)重后果，情節(jié)特別惡劣的，處3年以上7年以下有期徒刑。根據(jù)礦山生產(chǎn)安全犯罪適用《刑法》的司法解釋，下列應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為《刑法》規(guī)定的“情節(jié)特別惡劣”的情形有（）。
對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)病診斷時(shí)，應(yīng)當(dāng)綜合分析（）。
《職業(yè)病防治法》規(guī)定，（）接到職業(yè)病報(bào)告后，應(yīng)當(dāng)依法作出處理。
依據(jù)《刑法》的規(guī)定，存在（）的行為，因而發(fā)生重大傷亡事故或者造成其他嚴(yán)重后果的，處3年以下有期徒刑或者拘役；情節(jié)特別惡劣的，處3年以上7年以下有期徒刑。
當(dāng)李人對(duì)當(dāng)場(chǎng)作出的行政處罰決定不服的，可以依法（）。
依據(jù)《行政處罰法》的規(guī)定，下列關(guān)于行政處罰適用的說法，正確的是（）。
勞動(dòng)者拒絕用人位管理人員（）的，不視為違反勞動(dòng)合同。
用人單位在勞動(dòng)衛(wèi)生方面的責(zé)任有（）。