A.建筑施工企業(yè)
B.礦山
C.金屬冶煉企業(yè)
D.小型服裝廠
E.交通運(yùn)輸企業(yè)
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A.谷粒粉塵
B.羽毛
C.水泥
D.煙草
E.獸毛
A.安全作業(yè)證應(yīng)至少保存一年
B.一級(jí)和特殊動(dòng)火證應(yīng)由安全生產(chǎn)管部門存檔
C.受限空間作業(yè)證應(yīng)由安全生生產(chǎn)管部門存檔
D.吊裝證應(yīng)由設(shè)備管理部門存檔
E.盲板抽堵證應(yīng)由生產(chǎn)管理部門存檔
A.鍋爐
B.電梯
C.起重機(jī)械
D.大型游樂(lè)設(shè)施
E.壓力容器
A.以風(fēng)險(xiǎn)控制為主線進(jìn)行系統(tǒng)性考慮
B.統(tǒng)一由主要負(fù)責(zé)人簽發(fā)
C.由全體員工來(lái)執(zhí)行
D.可抽調(diào)經(jīng)驗(yàn)豐富的管理和技術(shù)人員參與制定
E.制度簽發(fā)后應(yīng)向社會(huì)發(fā)布
A.危害大小
B.整改難易程度
C.經(jīng)費(fèi)
D.隱患存在時(shí)間
E.所需人力
A.屬于直觀經(jīng)驗(yàn)分析方法
B.對(duì)照有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、法規(guī)、檢查表對(duì)評(píng)價(jià)對(duì)象的危險(xiǎn)、有害因素進(jìn)行分析
C.常用于復(fù)雜、沒(méi)有事故經(jīng)驗(yàn)的新開(kāi)發(fā)系統(tǒng)
D.適用于有可供參考先例、有以往經(jīng)驗(yàn)可以借鑒的系統(tǒng)
A.自然本能階段
B.嚴(yán)格監(jiān)督階段
C.獨(dú)立自主管理階段
D.團(tuán)隊(duì)互助管理階段
A.63
B.319
C.239
D.140
A.事前監(jiān)督管理
B.事中行為監(jiān)察
C.事中技術(shù)監(jiān)察
D.事后監(jiān)督管理
A.承包商不得擅自將工程轉(zhuǎn)包、分包和返包
B.承包商負(fù)責(zé)制定確保施工安全的組織措施、安全措施和技術(shù)措施
C.承包商在施工過(guò)程中不得擅自更換工程技術(shù)管理人員、安全管理人員以及關(guān)系到施工安全及質(zhì)量的特殊工種人員
D.承包商明確對(duì)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施獎(jiǎng)懲的有關(guān)規(guī)定
最新試題
特種設(shè)備依據(jù)其主要工作特點(diǎn)，分為承壓類特種設(shè)備和機(jī)電類特種設(shè)備。下列屬于承壓類特種設(shè)備的是（）。
安全設(shè)施是在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中用于預(yù)防、控制、減少與消除事故影響采用的設(shè)備、設(shè)施、裝備及其他技術(shù)措施的總稱。通入或者加入惰性氣體、反應(yīng)抑制劑等設(shè)施屬于（）。
下列關(guān)于安全生產(chǎn)規(guī)章制度的說(shuō)法中不正確的是（） 。
事故隱患分為一般事故隱患和重大事故隱患，在隱患分類所依據(jù)的指標(biāo)為（）。
某機(jī)械加工企業(yè)對(duì)近幾年機(jī)械事件進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，其中2020年發(fā)生輕傷事故21起，根據(jù)海因里希法則，該廠在2020年可能的意外事件數(shù)量是（）。
某煤礦發(fā)生一起透水事故，造成4人死亡。事發(fā)當(dāng)天，由于煤礦下抽水機(jī)發(fā)生故障，礦長(zhǎng)、副礦長(zhǎng)、安全員、瓦斯員共4人擅自打開(kāi)井口下井查看，被困井下。事故發(fā)生后，當(dāng)?shù)卣块T迅速啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，成立現(xiàn)場(chǎng)救援指揮部，組建工作組，駐守現(xiàn)場(chǎng)指揮救援，并對(duì)事故進(jìn)行調(diào)查處理，該種監(jiān)督方式屬于（）。
按安全評(píng)價(jià)要達(dá)到的目的，安全評(píng)價(jià)方法可分為事故致因因素安全評(píng)價(jià)方法、危險(xiǎn)性分級(jí)安全評(píng)價(jià)方法和事故后果安全評(píng)價(jià)方法。下列說(shuō)法錯(cuò)誤的是（）。
不同分散度的生產(chǎn)性粉塵因粉塵大小顆粒的差異，進(jìn)入人體呼吸系統(tǒng)的情況也存在差異，在生產(chǎn)性粉塵的采樣和接觸限值制定上通常將其分為（）和呼吸性粉塵。
企業(yè)安全文化評(píng)價(jià)程序中，下達(dá)評(píng)價(jià)通知書的下一步是（）。
企業(yè)已經(jīng)有了很好的安全管理制度、系統(tǒng)，各級(jí)管理層對(duì)安全負(fù)責(zé)，員工已經(jīng)具備了良好的安全意識(shí)，對(duì)自己做的每個(gè)層面的安全隱患都十分了解。杜邦安全文化建立的過(guò)程有4個(gè)階段，該階段屬于（）。