A.交易及生產(chǎn)過(guò)程的復(fù)雜性
B.組織的復(fù)雜性
C.環(huán)境的復(fù)雜性
D.不確定性大
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A.雙因理論
B.X 理論
C.Y 理論
D.公平理論
A.生理需要
B.社交需要
C.尊重需要
D.審美需要
A.基本需要
B.安全需要
C.尊重需要
D.審美需要
A.500，200
B.500，-200
C.-500，200
D.-500，-200
A.工作順序安排
B.工作時(shí)間估算
C.進(jìn)度計(jì)劃制定
D.規(guī)劃進(jìn)度管理
A.爭(zhēng)議評(píng)審組由發(fā)包人和承包人協(xié)商成立
B.爭(zhēng)議評(píng)審組由有合同管理和工程實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的專(zhuān)家組成
C.在爭(zhēng)議評(píng)審期間，暫按總監(jiān)理工程師的確定執(zhí)行
D.爭(zhēng)議評(píng)審組做出的書(shū)面決定做出后，具有法律強(qiáng)制性
A.管理者不喜歡處理具體管理事物
B.管理者下面的管理層級(jí)較多
C.管理者能得到有力協(xié)助
D.被管理的部門(mén)沒(méi)有相似性
E.管理者直接管理的各下屬部門(mén)的工作性質(zhì)有較大的相似
A.合同條款及格式
B.設(shè)計(jì)圖紙等設(shè)計(jì)文件
C.技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和要求
D.商務(wù)和技術(shù)偏差表
E.評(píng)標(biāo)辦法
A.勘察設(shè)計(jì)
B.投資咨詢(xún)
C.工程監(jiān)理
D.工程施工
E.工程造價(jià)
A.環(huán)境安全質(zhì)量經(jīng)濟(jì)性
B.意外事故發(fā)生率
C.安全與環(huán)境管理的制度體系和文化建設(shè)
D.對(duì)人員和環(huán)境產(chǎn)生危害的影響程度
E.保障人民群眾生命和財(cái)產(chǎn)安全
最新試題
在綠色施工過(guò)程中，為提高原材料的利用率及相關(guān)施工材料的回收率，需要（）。
根據(jù)《生產(chǎn)安全事故報(bào)告中調(diào)查處理例》，造成55人重傷的安全事故是（）
管理者把人看作“經(jīng)濟(jì)人”，工作給員工帶來(lái)較強(qiáng)的負(fù)效用，員工天生不喜歡工作，管理者必須通過(guò)強(qiáng)制、控制或懲罰員工來(lái)迫使他們按照組織的目標(biāo)行事的是（）。
以下屬于工程項(xiàng)目安全預(yù)評(píng)價(jià)程序的是（）。
根據(jù)《質(zhì)量管理體系要求》（GB/T19001—2016），包括資源、能力、意識(shí)、溝通和成文信息的要素是（）
關(guān)于單代號(hào)網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃中箭線(xiàn)的說(shuō)法，錯(cuò)誤的是（）。
關(guān)于雙代號(hào)網(wǎng)絡(luò)圖的說(shuō)法，正確的是（）。
根據(jù)美國(guó)心理學(xué)家馬斯洛的需要層次理論，介于生理需要和社交需要之間的是（）。
根據(jù)美國(guó)心理學(xué)家馬斯洛的需要層次理論，希望得到伙伴、友誼、愛(ài)情以及歸屬于某一組織的需要，指的是（）。
在工程項(xiàng)目質(zhì)量管理過(guò)程中，（）對(duì)于組織保持當(dāng)前的績(jī)效水平，對(duì)其內(nèi)、外部條件的變化做出反應(yīng)，并創(chuàng)造新的機(jī)會(huì)，都是非常必要的。