A.失眠
B.睡眠紊亂
C.嗜睡
D.類睡眠
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A.興奮或冷靜
B.勤奮或懶惰
C.熱情或冷漠
D.自信或自卑
A.外部客觀事件
B.生理反應(yīng)
C.認(rèn)知過(guò)程
D.生活經(jīng)驗(yàn)
A.外在調(diào)節(jié)型
B.攝入調(diào)節(jié)型
C.認(rèn)同調(diào)節(jié)型
D.內(nèi)部調(diào)節(jié)型
A.自信
B.自重
C.信任
D.自尊
A.人際沖突
B.任務(wù)沖突
C.情緒沖突
D.關(guān)系沖突
A.滲透性
B.靈活性
C.交換性
D.溝通性
A.壓力理論
B.挫折理論
C.沖突理論
D.AB人格理論
A.“創(chuàng)新政府”
B.“全能政府”
C.“效能政府”
D.“辦事政府”
A.自我欺騙
B.逃避
C.合理化
D.反向作用
A.問(wèn)題解決與評(píng)估能力提高
B.問(wèn)題解決與評(píng)估能力降低
C.問(wèn)題解決與決定能力提高
D.問(wèn)題解決與決定能力降低
最新試題
（）這種策略要求個(gè)體能夠表面上表現(xiàn)出職業(yè)所需的情緒，而內(nèi)心仍保持中性。此時(shí)，內(nèi)心體驗(yàn)與外部情緒表達(dá)的不一致將更有利于工作，這就是常說(shuō)的“職業(yè)性公關(guān)”。
與回避相關(guān)的一種情況是“隱瞞”或“瞞報(bào)”，而另一種情況被稱為（），也就是指人們?cè)诠ぷ髦锌赡軙?huì)出現(xiàn)的不愿意正視投入大量金錢和精力的工作已經(jīng)被證明是失敗的，仍然一意孤行。
（）是指改變外部信息刺激的強(qiáng)度，減少關(guān)注，減輕或消除外部刺激對(duì)心理認(rèn)知的影響。
精神分析學(xué)派的弗洛姆提出的“生產(chǎn)性的愛(ài)”內(nèi)容包括（）。
屬于輕度心理異常的有（）。
（）是一種全身心投入工作的愉悅狀態(tài)，感覺(jué)時(shí)間過(guò)得很快，不愿意從工作中脫離出來(lái)。
工作壓力的產(chǎn)生取決于三個(gè)方面的因素：外在的環(huán)境和工作要求、個(gè)體的資源、（）。
軀體性心理障礙的預(yù)防包括（）。
（）的是每天自我情緒的情況。即每天發(fā)生了什么事，我有什么感覺(jué)，甚至一些微小的感覺(jué)也要記錄在案。
喬吉亞威特金總結(jié)的6D心理信號(hào)中，（）是指壓力使人心不在焉，注意力渙散，其導(dǎo)致的心理混亂表現(xiàn)為懶散、失神或缺乏邏輯判斷力，失誤頻頻。