A.維護(hù)投入流動(dòng)資產(chǎn)的安全性
B.證實(shí)內(nèi)部控制有效性進(jìn)而確定審計(jì)范圍、重點(diǎn)和方法
C.確保資本保值增值
D.加強(qiáng)宏觀管理
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A.借記"持有至到期投資"120萬(wàn)元，貸記"銀行存款"120萬(wàn)元
B.借記"持有至到期投資"115萬(wàn)元、"應(yīng)收利息"5萬(wàn)元，貸記"銀行存款"120萬(wàn)元
C.借記"持有至到期投資"105萬(wàn)元，貸記"銀行存款"105萬(wàn)元
D.借記"持有至到期投資"100萬(wàn)元，貸記"銀行存款"100萬(wàn)元
A.投資業(yè)務(wù)由財(cái)會(huì)部門出納員負(fù)責(zé)，并履行監(jiān)督控制職責(zé)
B.無(wú)形資產(chǎn)對(duì)外投資作價(jià)，主要由負(fù)責(zé)投資審批的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)
C.實(shí)物投資的資產(chǎn)價(jià)值評(píng)估、作價(jià)與投資審批工作分離
D.股票與債券由投資記賬人員負(fù)責(zé)
A.檢查投資明細(xì)賬
B.向代管機(jī)構(gòu)函證
C.檢查被審計(jì)單位股票和債券登記簿
D.詢問(wèn)被審計(jì)單位管理部門
A.計(jì)時(shí)工資
B.計(jì)件工資
C.獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼
D.加班工資
E.支付的勞務(wù)費(fèi)
A.生產(chǎn)人員工資
B.福利人員工資
C.管理人員工資
D.營(yíng)銷人員工資
E.研究開(kāi)發(fā)人員工資
A.工資總額不真實(shí)
B.生產(chǎn)成本不真實(shí)
C.利潤(rùn)總額不真實(shí)
D.多計(jì)提應(yīng)付福利費(fèi)
E.工資分配的會(huì)計(jì)處理不正確
A.任意改變工資形式
B.虛報(bào)產(chǎn)品產(chǎn)量
C.將廢品計(jì)人合格產(chǎn)品數(shù)量之中
D.審查計(jì)件單價(jià)正確性
E.審查出勤情況
A.抽查人員調(diào)配單
B.抽查考勤表
C.抽查工資單
D.抽查工資匯總表
E.抽查應(yīng)付職工薪酬總賬
A.計(jì)提職工福利費(fèi)依據(jù)的工資總額是否正確
B.計(jì)提職工福利費(fèi)的比例是否正確
C.職工福利費(fèi)的賬務(wù)處理是否正確
D.職工福利費(fèi)明細(xì)賬是否經(jīng)過(guò)定期檢查
E.職工福利費(fèi)的計(jì)提是否經(jīng)過(guò)審批
A.銷貨單
B.產(chǎn)量統(tǒng)計(jì)表和工時(shí)統(tǒng)計(jì)表
C.單位標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)
D.標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工資率
E.直接人工的工資匯總表
最新試題
審計(jì)人員發(fā)現(xiàn)被審計(jì)單位凈利潤(rùn)比預(yù)算降低，由此判斷重點(diǎn)應(yīng)審查（）
審查編制資產(chǎn)負(fù)債表遵循會(huì)計(jì)原則的情況時(shí)，主要側(cè)重（）
庫(kù)存現(xiàn)金盤點(diǎn)表應(yīng)該反映的事項(xiàng)包括（）。
對(duì)其他貨幣資金審查的程序包括（）。
審計(jì)人員應(yīng)關(guān)注的財(cái)務(wù)報(bào)表舞弊關(guān)鍵信號(hào)包括（）
對(duì)關(guān)聯(lián)方交易審查時(shí)，審計(jì)人員應(yīng)當(dāng)重點(diǎn)審查（）
抽查收款憑證的目的包括（）。
審查利潤(rùn)表所列指標(biāo)的可信性時(shí)所涉及的指標(biāo)是（）
如果被審計(jì)單位損益表中有凈利潤(rùn)，但經(jīng)營(yíng)活動(dòng)現(xiàn)金流量卻是負(fù)值，為了查找應(yīng)收賬款和存貨存在錯(cuò)誤的可能性，審計(jì)人員應(yīng)采用的方法是（）
被審計(jì)單位2007年利潤(rùn)總額有較大增長(zhǎng)，以下各種情況下利潤(rùn)存在舞弊的事項(xiàng)可能有（）