A.行政法規(guī);國(guó)家法律;部門規(guī)章
B.國(guó)家法律;行政法規(guī);部門規(guī)章
C.國(guó)家法律;部門規(guī)章;行政法規(guī)
D.部門規(guī)章;國(guó)家法律;行政法規(guī)
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你可能感興趣的試題
A.根據(jù)委托書載明的證券名稱、買賣數(shù)量、出價(jià)方式、價(jià)格幅度等,按照交易規(guī)則代理買賣證券,如實(shí)進(jìn)行交易記錄
B.買賣成交后,按照規(guī)定制作買賣成交報(bào)告單交付客戶
C.證券交易中確認(rèn)交易行為及其交易結(jié)果的對(duì)賬單必須真實(shí),并由交易經(jīng)辦人員以外的審核人員逐筆審核,保證賬面證券余額與實(shí)際持有的證券相一致
D.假借客戶的名義買賣證券
A.五日
B.十日
C.十五日
D.一個(gè)月
A.前一次公開發(fā)行的公司債券尚未募足
B.對(duì)已公開發(fā)行的公司債券有違約或者延遲支付本息的事實(shí),仍處于繼續(xù)狀態(tài)
C.違反法律規(guī)定,改變公開發(fā)行公司債券所募資金的用途
D.公司累計(jì)債券余額為公司凈資產(chǎn)的百分之三十
A.因?qū)Ψ竭`約不能實(shí)現(xiàn)合同目的
B.對(duì)方當(dāng)事人出現(xiàn)違約行為
C.對(duì)方當(dāng)事人履約時(shí)質(zhì)量不合格
D.對(duì)方當(dāng)事人經(jīng)營(yíng)困難,瀕臨破產(chǎn)
A.必須書面申請(qǐng)
B.必須口頭申請(qǐng)
C.可以口頭申請(qǐng),也可以書面申請(qǐng)
D.以上皆不對(duì)
A.30;一年
B.50;半年
C.100;三年
D.60;兩年
A.由營(yíng)業(yè)部負(fù)責(zé)代銷產(chǎn)品資質(zhì)審核
B.由公司代銷金融產(chǎn)品業(yè)務(wù)實(shí)行集中統(tǒng)一管理
C.代銷產(chǎn)品風(fēng)險(xiǎn)與客戶風(fēng)險(xiǎn)承受能力匹配由業(yè)務(wù)人員掌握
D.代銷產(chǎn)品宣傳中可以承諾收益
A.泄漏客戶的商業(yè)秘密或者個(gè)人隱私
B.在客戶允許的情況下,代為操作客戶賬戶
C.在客戶請(qǐng)求下,代為盯盤指示交易
D.節(jié)假日進(jìn)行客戶走訪,了解客戶實(shí)際情況
A.進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)提示,客戶經(jīng)風(fēng)險(xiǎn)提示后仍堅(jiān)持購(gòu)買的,則同意客戶購(gòu)買
B.直接讓客戶購(gòu)買
C.告知客戶不能購(gòu)買
D.營(yíng)業(yè)部先進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)提示,客戶經(jīng)風(fēng)險(xiǎn)提示后仍堅(jiān)持購(gòu)買的,則應(yīng)要求客戶書面進(jìn)行確認(rèn)并記錄保存
A.3
B.5
C.2
D.10
最新試題
證券公司無(wú)需將合規(guī)管理有效性評(píng)估結(jié)果納入管理層的績(jī)效考核范圍。
按照《證券公司合規(guī)管理試行規(guī)定》,證券公司合規(guī)總監(jiān)應(yīng)當(dāng)對(duì)公司()等進(jìn)行合規(guī)審查,并出具書面的合規(guī)審查意見。
按照《證券公司合規(guī)管理有效性評(píng)估指引》的規(guī)定,評(píng)估小組成員對(duì)其所在部門或者分管部門的評(píng)估底稿的復(fù)核應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避制度。
按照《證券公司合規(guī)管理有效性評(píng)估》規(guī)定,證券公司每年應(yīng)當(dāng)至少開展()次合規(guī)管理有效性全面評(píng)估。
證券公司無(wú)需將合規(guī)管理有效性評(píng)估結(jié)果納入公司管理層的績(jī)效考核范圍。
按照《證券公司合規(guī)管理有效性評(píng)估指引》規(guī)定,證券公司合規(guī)管理有效性評(píng)估分為內(nèi)部評(píng)估和外部評(píng)估。
按照《證券公司合規(guī)管理有效性評(píng)估指引》規(guī)定,證券公司合規(guī)管理有效性評(píng)估分為()和()。
按照《證券公司合規(guī)管理有效性評(píng)估指引》的規(guī)定,證券公司對(duì)合規(guī)管理環(huán)境的評(píng)估應(yīng)當(dāng)重點(diǎn)關(guān)注公司高層是否重視合規(guī)管理、合規(guī)文化建設(shè)是否到位、合規(guī)管理制度是否健全、合規(guī)管理的履職保障是否充分。
按照《證券公司合規(guī)管理有效性評(píng)估指引》的規(guī)定,證券公司合規(guī)管理有效性評(píng)估應(yīng)當(dāng)采取的方法有()
證券公司整改責(zé)任部門在合規(guī)管理有效性評(píng)估后續(xù)整改階段,應(yīng)及時(shí)向管理層報(bào)告整改進(jìn)展情況。